E-learning

پیتر سنج یکی از دانشمندان بزرگ در زمینه مدیریت و نویسنده کتاب پنج فرمان می گوید :

The ability to learn faster than your competitors may be the only sustainable competitive advantage.

در قرن جدید تنها چیزی که شما را می تواند از بقیه رقبا جلوتر بیندازد یادگیری سریعتر می باشد. همزمان و همراه با تحولات و تغییرات وسیعی که در جهان بوجود آمده است رویکردها و دیدگاه های اندیشمندان نسبت به آموزش و یادگیری نیز تحولاتی داشته است. در گذشته جهت آموزش Training  را به کار می بردند که به معنای آموزش دادن همراه است و اکنون واژه Learning  را به کار می بریم که به معنی آموزش گرفتن می باشد. در آموزش سنتی چون مبنای کار در آموزش دادن همراه بوده است در نتیجه آموزش به صورت اجبار، تنبیه و با زور همراه بوده و نتیجتا افت تحصیلی چه در کلاس درس و چه در خارج کلاس را به همراه داشته است اما در Learning چون خود فرد خواسته است که یاد بگیرد همراه با بازدهی بالایی می باشد. در سال 1995 شرکت IBM  در ژاپن بخش آموزش منابع انسانی خود را از نام Training  به نام Education  تبدیل کرد.

دانشگاه MIT یکی از دانشگاه های معتبر در دنیا می باشد تصمیم گرفته است که تمامی درسهای خود را بر روی اینترنت بگذارد و تا سالهای آینده نزدیک به 3000 درس خود را بر روی اینترنت می گذارد که می توان جهت بـررسی بیشتر بــه سایت www.mit.edu مراجعه کرده و بخش Open course ware مراجعه نمایید. جمله معروف MIT این است.

If MIT is prepared to offer its course materials for free the question is : whose material is worth paying for ?

این دانشگاه تا ماه مارس 2003 نزدیک به 250 موضوع از 500 درس های خود را به صورت رایگان بر روی اینترنت قرار می دهد.

رویکرد تمدن جدید در یادگیری دریگر نمودن دانش آموزان می باشد، در آموزش فرا صنعتی، صنعتی شده است با Interactive  کردن برنامه ها، دانشجو و دانش آموز را با مسئله در گیر نمایند . کنفسیوس عالم بزرگ چینی می گوید :

اگر به من بگویی فراموش می کنم                      Tell me and I will forget

اگر به من نشان دهی یاد خواهم گرفت                      Show me and I will remember

اگر مرا در گیر کنی می فهمم Involve me and I will understand                            

مدرک دیپلم این کشور GED یا ( General Educational Development  ) می باشد که گرفتن این مدرک بسیار ساده بوده و در زمینه هنر ، ریاضی ، علوم ، جامعه می باشد که در 2 قسمت امتحان گرفته می شود . قسمت اول با هزینه 165 دلار و قسمت دوم 210 دلار می باشد. یک نمونه از سوالات ریاضیات این دیپلم به صورت زیر است : اگر 10% مردم یک شهر که 100000 نفر هستند از شهر خارج شوند. چند نفر در شهر باقی می مانند ( 9000) سوالهای این امتحانات بسیار راحت  می باشد و بسیاری می توانند در این امتحانات قبول شوند .

مزایای یاد گیری الکترونیکی

1)       در هر زمان میتوان یاد گرفت.

2)       در هر مکانی امکان یادگیری وجوددارد.

3)       هزینه های یادگیری کاهش می یابد.

4)  آموزش را عموم مردم می توانند یاد بگیرنذ.

5) به   Interactiveصورت دو طرفه می باشد 

6)  نتیجه آموزش و یاد گیری شما سریعتر مشخص می شود.

7)    با استفاده از امکانات Multimedia  مطالب بیشتر در ذهن می ماند.

8)       تبعیض و پارتی بازی کمتر اتفاق می افتد.

What is E-Learning : bringing learning to people instead of bringing people instead of bringing people to learning .

یعتی E-Learning چیست : آوردن یادگیری برای مردم است نه آوردن مردم برای یادگیری.

الوین تافلر نویسنده معروف کتاب موج سوم در مورد یادگیری می گوید :

The illiterate of the year 2000 will mot be those who can no read and write  but those who can not learn  unlearn and relearn .

در سال 2000 مهم نیست که شما چقدر می دانید و یا چقدر نوشته اید. بلکه این مهم است که آنچه را یاد گرفته اید بتوانید به سرعت از یاد ببرید و چیز جدید یاد بگیرید. و خود تافلر مثالی می آورد که من نرم افزار تایپی تحت DOS داشتم وقتی که نسخه تحت Windows نرم افزار به بازار آمد دوستم که از ابتدا نرم افزار تایپی نداشت از من سریعتر یاد گرفت چون من می خواستم با توجه به یادگیری قبلی ام یاد بگیرم به همین خاطر سردر گم شده بودم .

در یادگیری الکترونیکی غیر از اینترنت، CD های آموزشی ، ویدیوهای آموزشی و همچنین ماهواره استفاده می شود .آماد نشان داده است که در سال 1999 بالاترین روش آموزش CD های آموزشی بوده است با 53% ولی در سال 2004 پیش بینی می شود که E-Learning  مقام اول آموزش را با 63% کسب کند .

Synchronous  و Asynchronous  در E-Learning  چیستند ؟

در Synchronous این امکان وجود دارد در آموزش الکترونیکی استاد و شاگرد به صورت همزمان با هم گفتگو کنند و در اتاقهای Chat با هم مباحثه کنند ولی در Asynchronous شاگردان مباحث خود را می پرسند استاد در زمان دیگری که مشخص کرده است به پاسخ ها جواب می دهد .

روبرت مرداک (RUPERT Murdoch ) که بر روی آخرین تکنولوژی ها کار میکند می گوید:

I think education is going to be a very big part of the Internet

یعتی آموزش بخش عظیمی از اینترنت را به خود اختصاص خواهد داد.

این شخص هم اکنون در حال سرمایه گذاری در جهت درست کردن بزرگترین دانشگاه مجازی دنیا می باشد.

E-Learning  باعث رشد اقتصادری شرکت ها و مراکز تجاری در دنیا شده است:

مرکز IDC پیش بینی نموده است رشد اقتصاد در زمینه E-Learning در سال 2000 از 3/4 بیلیون دلار به 23/1 بیلیون دلار در سال 2004 برسد که یک رشد 68% را در هر سال نشان می دهد .

دانشکده مجازی نزدیک ما

نزدیکترین دانشکده مجازی نزدیک ما در دهکده مجازی در دبی قرار داد جهت اطلاعات بیشتر می توانید به سایت www.kv.ae  مراجعه نمایید .

سایتی در جهت راهنمایی استادان و معلم ها در E-Learning :

اگر بر روی سایت www.turnitin.com  بروید این سایت در جهت راهنمایی اساتید و گرفتن تقلب های دانش آموزان می باشد، در این سایت اساتید جزوات تهیه شده  توسط دانشجویان را گرفته و پس از بررسی مشخص می کنند که آیا چند در صد از جزوات تهیه شده کپی برداری شده است و به ترتیب اگر 100% کپی برداری کرده باشید با رنگ قرمز نشان می دهد و اگر مراجع و منابع را دست کاری کرده باشید با رنگ سبز نشان میدهد. همچنین به استاد این امکان را میدهد که حتی 100 جزوه را به صورت همان جهت چک کردن به سایت بسپارد ضمنا جهت راحتی استاد این امکان را می دهد که مطالب نوشته شده از کدام منابع کپی برداری شده است و منابع مرجع را رنگ می کند تا استاد آنها را شناسایی کند.

سایت های مرجع جهت گرفتن امتحانات E-Learning  

بسیاری از دانشگاهها و مراکز آموزشی دنا امتحانات خود را به شرکت های دیگر می سپارند . به طور مثال دو شرکتی که در دنیا صدها مرکز جهت گرفتن امتحان دارند را بطور مثال می آوریم این شرکت ها امتحانات TOFFEL   ، MCSE  و ICDL و دیگر امتحانات تخصصی را در ازا گرفتن مبلغی از شما می گیرند .

www.vut.com    www.prometrice.com   

استفاده از هوش مصنوعی در E-Learning  

استفاده از هوش مصنوعی در بسیاری از موضوعات علمی تاثیربسیاری گذاشته و همچنین در e-Learning تحول بزرگی را ایجاد کرده است، در دانشگاه هاروارد با استفاده از نرم افزارهای هوش مصنوعی به دانشجویان درس مدیریت می دهند. به طور مثال وقتی شما درس رهبری را در این دانشگاه از روی اینترنت انتخاب کنید ابتدا به شما 10 نیروی مجازی می دهند. هر نیرو می آید خود را معرفی می کند و می گوید چه وظایفی دارد سپس ساختار سازمانی را به شما می دهند و به شما مدیریت یک شرکت مجازی را می سپارند بعد از آن یک شرکت می آید قرار داد خوبی با شما می بندد سپس بر سر شما کار می ریزند انواع فکس ها و نامه هایی که باید کارهایش را انجام دهید. دیگر وقتی برای انجام قرارداد قبلی ندارید ، هر تصمیمی که بگیرید برای شما نمره ای محسوب می شود و حال اگر شرکت را ب ورشکستگی برسانید با آخرین مستندات و مقالات و استادان بزرگ مدیریت در دنیا اشکالات شما را گرفته و تصمیمات اشتابهی را که گرفته اید متذکر می شوند.

این مقاله در مجله علم و الکترونیک و کامپیوتر شماره 315 ( بهمن 82 ) به چاپ رسیده است.